Primero, consiga un entrenador, lo necesita. La agresión en cualquier perro significa una falla en el liderazgo que se ha estado gestando (para los perros) bajo el radar (su radar) durante algún tiempo. (Aunque el gruñido es leve, sigue siendo un indicador de cosas potencialmente malas por venir si no se aborda adecuadamente: quiero decir morder, o peor). Puede extinguirse, pero lleva tiempo; No es inmediato.
Les digo a los clientes: “Si no hay un problema, no hay ningún problema”. ‡ Hay mucho escondido detrás de esas palabras. Ahora estás en una zona gris de
- propiedad del perro,
- liderazgo de perro,
- aprendizaje humano, y
- la conciencia humana de uno mismo.
(Cue de música de The Twilight Zone.)
Algunas relaciones con perros funcionarán con un liderazgo débil y humano. Si una relación particular entre humanos y caninos puede sobrevivir con un humano que exhibe un liderazgo humano débil, donde
- ¿Cuál es la mejor manera de entrenar a tu perro para que no ladre a las personas?
- ¿Por qué mi cachorro gruñe y me muerde? ¿Cómo evito que esto suceda?
- Mi perro nunca le ha gruñido a una persona. ¿Podría confiar en él para protegerme si fuera atacado?
- ¿Por qué el sonido de clic de mi iPhone sobresalta a mi perro cuando lo apago?
- ¿Cómo ha afectado su interacción con los perros a sus interacciones humanas / sociales?
- los patrones diarios del ser humano pueden ser realizados por el humano (líder débil) , y
- sus perros no exhiben agresión durante su vida,
entonces, aunque el ser humano lidera con su liderazgo débil, la relación continúa. No hay problema.
No me gusta Con el énfasis en “yo”, no me gusta, porque como entrenador de susurros, siempre hay algo mejor que puedo hacer para ayudar a un humano y la relación de su perro, pero si el humano decide que
- promedio, o
- mediocre o
- funcional
es el nivel de relación que les funciona, entonces esa es su decisión. Lo respeto, aunque de mala gana, mientras que felizmente existen en una relación con su perro en la que es posible mejorar, pero han optado por una salida fácil: no comprometerse a mejorar a sí mismos ni a su relación con su perro.
*suspiro*
Tome esto en el tono respetuoso y educativo que pretendo: está entendiendo completamente mal los impulsos que están sucediendo.
- No se trata de la edad de los perros.
- No se trata de amor: los perros no ‘aman’. Nosotros sí, los perros no.
- No se trata de la separación.
Hay 7,000,000,000 de personas en el mundo, y hay al menos tantas explicaciones de lo que sucede en cualquier relación humano-canina; todos se colocan en capas uno encima del otro al mismo tiempo, y todos son correctos para cada persona individual. Lo hablo en esta publicación sobre “¿La mejor manera de entrenar a un perro callejero?” en la sección llamada “Comportamiento del perro y proyección de la yarda”. **
Sin embargo, todas estas capas de explicación humana caen en un continuo de precisión y, lo que es más importante, en un continuo de efectividad en la claridad con la que pueden
- identificar lo que realmente sucede en la relación, y
- con qué facilidad y qué tan bien pueden ser utilizados por el humano para afectar los cambios que el humano quiere en su relación. *
Su modelo actual de relaciones humano-caninas ha fallado: está luchando por reconstruir su modelo, para que pueda recuperar la paz que solía tener en su hogar. Esta es la construcción de su barco mientras rema, fenómeno que les advierto a muchos propietarios de antemano, pero … ya están … Entonces, estás lidiando con eso. Desearía que fuera diferente, pero al menos ahora podrás hablar con otros dueños de perros cuando se encuentren en la misma situación. ¿Mencioné que ya deberías buscar un entrenador? 🙂
La naturaleza programa a los perros para que NO sean agresivos hasta que ya no puedan soportarlo: entonces “de repente aparece de la nada”, cuando se ha estado construyendo durante algún tiempo, como lo ha sido para ti: simplemente no sabías leer los signos. † Ahora, en retrospectiva, estás construyendo tu bote mientras lo rema, y estás mirando hacia atrás a lo que sucedió y estás aprendiendo de ese entrenador tuyo qué pistas te perdiste en el camino. Te estás convirtiendo en un propietario y líder mejor y más consciente.
En la naturaleza, Nature no quiere peleas largas y prolongadas entre líderes y contendientes por el liderazgo, ni tampoco quiere que los miembros de la manada resulten heridos durante un cambio de liderazgo, por lo que la transferencia de liderazgo será
- rápido y
- libre de lesiones.
Me arriesgaré y diré que generalmente hay poca o ninguna agresión en el traspaso. Que tiene sentido:
- mantén el paquete lo más grande posible,
- proteger a todos sus miembros,
- dejar a todos sanos y sin lesiones,
- garantizar que la manada sea el líder más fuerte, y
- Garantizar la longevidad del paquete.
Eso es solo un buen modelo. La naturaleza es una galleta fuerte.
Tu respuesta
Ahora, profundizando en los detalles de su situación, los perros no ‘aman’.
“¡Pero él llora cuando están separados!” No está llorando , está lloriqueando. No es por amor, es por niveles de energía excesivos.
Aquí es donde se descompone su modelo actual. * Descubrirá, descubrirá y adoptará un nuevo modelo en el proceso.
No está llorando “porque lo ama”. Eso es un fracaso en su modelo: está llorando porque su nivel de energía se disparó para que sea alto porque, como el líder de la manada (sí, la Naturaleza lo ha activado para que sea el líder de la manada y usted NO es su líder) , está siendo Activado por la naturaleza para decirle al otro perro lo que puede y no puede hacer, y el otro perro probablemente no está escuchando, o de lo contrario no estaría quejándose.
‡ Este es un caso en el que, aunque solía creer y actuar como si no hubiera un problema, ahora es un problema. Es mi turno para que llegue a las 11.
** Una vez más, los modelos se apilan unos encima de otros. Están bien, son correctos, precisos, pero algunos serán mejores que otros. Ahora, estás empezando a ver cómo no se trata del amor, sino de los niveles de energía.
Ahora, estás comenzando a ver cómo esos niveles de energía podrían haber estado aumentando, lentamente, hasta que alcanzaron un punto de ruptura, y, bueno, estás bastante cerca del punto de ruptura debido al gruñido. El gruñido es una indicación de cosas peores por venir, a menos que haga algo (léase: obtenga un entrenador). Recuerde, los perros se mantendrán frescos y se recogerán todo el tiempo que puedan, hasta que no puedan. Sin embargo, este sigue siendo un mal indicador. †
Mientras el perro mayor que no gruñe hace sus cosas, el perro más joven que gruñe (predeciré que el perro más joven también está desequilibrado, lo cual es otro mal indicador) lo sigue y gruñe para decirle al perro mayor que se ponga en línea.
Quién sabe si está funcionando o no: si el perro mayor es un perro equilibrado con energías equilibradas, está programado por la Naturaleza para ignorar al perro desequilibrado, porque, bueno, porque la energía desequilibrada de un perro desequilibrado no es energía su mente 24/7 -brain-round-table es detectar ni interpretar como energía de liderazgo. El perro mayor ignorará la energía desequilibrada del perro más joven, y el perro más viejo también ignorará al perro más joven, mientras que el perro más joven se activará para dar órdenes desde su punto superior percibido, aunque será una energía desequilibrada.
Si has seguido los puntos sutiles arriba lo suficientemente cerca, estás bajando por una pendiente resbaladiza, hacia donde se dirigen los dos perros. Es por eso que necesitas un entrenador, ahora.
En mi humilde opinión, su antiguo modelo estaba perdiendo los niveles de energía de su perro . Cuando observa los comportamientos en una relación canina, siempre considere cuáles son los niveles de energía de su perro; esa es una parte importante de su trabajo como líder de su perro. Si lo etiqueta mal, y lo llama amor cuando no es amor, entonces termina por un camino equivocado, y se encontrará en el punto en el que se encuentra, en este momento. Estás haciendo lo correcto al hacer preguntas, obtener respuestas y obtener ese entrenador.
La psicología del perro y la psicología humana no se mezclan. No asuma que puede elegir qué aplicar a qué especie, ni cuándo hacerlo. Si te equivocas, las cosas van mal muy rápido. Honestamente, algunos puntos son idénticos, pero son bastante raros.
Cuando salgas del otro lado de trabajar con tu entrenador, tus viejas anteojeras de la vieja escuela estarán apagadas, te habrás graduado en la conciencia de la nueva escuela y serás un líder-propietario mejor, más fuerte y más consciente.