¿Cuáles son algunos errores comunes que cometen las personas cuando entrenan perros?

  • El dominio / material de rodamiento alfa es una forma anticuada y en su mayoría ineficaz para condicionar a un perro a obedecer voluntariamente.
  • Permitir correa saluda con otros perros. no permita saludos con correa cuando sea posible, puede crear una situación en la que su perro se vuelva temeroso y / o agresivo.
  • No socializar durante el tiempo que uno está esperando que las vacunas entren en acción. Existe un gran mito de que los perros deben estar aislados cuando la inmunidad no es alta. Trabaja con otros cachorros que sabes que están vacunados, prueba una clase de socialización de cachorros. Este es un período importante en la vida del perro y es importante comenzar joven.
  • No tomarse el tiempo para descubrir por qué está realmente motivado el perro. A algunos perros les gusta el pollo, a otros les gustan los huesos de leche.
  • Usar la palabra NO durante el entrenamiento es una técnica aversiva. Todo lo que tienes que hacer es no recompensar y el perro aprenderá. Por ejemplo, al enseñar una sentada, si el perro no se sienta, simplemente sostenga la golosina sobre la nariz del perro y espere hasta que se siente. No es necesario decir que no.
  • Hablar demasiado con el perro. La mayoría de los perros necesitan un mínimo de interacción verbal y obedecerán una señal de mano tanto o más que una orden verbal. necesitas los dos!
  • Entrenando muy duro. en realidad, solo 15-20 minutos al día para la obediencia básica y para cachorros muy pequeños puede ser solo 5 minutos a la vez 3 veces al día.
  • No es gratificante lo suficientemente rápido. desea tener el premio / recompensa lo más instantáneamente posible cuando se complete el acto. Es por eso que algunas personas usan clickers.

En primer lugar, comenzaría involucrando la mente de tus cachorros y manteniéndome estimulado. Estimular la mente de su perro es tan importante como el ejercicio físico cuando se trata de su desarrollo.

Por otro lado, los juegos interactivos para el cerebro no solo cansan a su perro enérgico, sino que también derrotan el aburrimiento , aumentan la confianza de su perro y fortalecen el vínculo entre ustedes dos mientras trabajan juntos como un equipo.

Aquí hay un par de maneras fáciles de comenzar:

1. PRESENTA A TU PERRO A NUEVAS CARAS

Cada vez que su perro conoce a una nueva persona o compañero canino, se le presentan nuevas vistas, sonidos y colillas para olfatear . Llevar a tu cachorro a lugares como el parque para perros le brindará muchas oportunidades para involucrar a sus sentidos.

2. HAGA QUE SU PERRO TRABAJE POR SU COMIDA

Nuestros perros lo tienen bastante fácil cuando se trata de la hora de comer. La mayoría de nosotros simplemente colocamos su tazón y los dejamos ir. Ahora no hay nada de malo en eso, pero está muy lejos de sus hábitos naturales de limpieza. Entonces, si desea agregar más estimulación mental a la rutina de su perro, puede obtener un alimentador lento.

Para obtener más formas de atraer la mente de sus perros, puede consultar este artículo.

5 grandes maneras de desafiar la mente de tu perro

“¿Cuáles son algunos errores comunes que cometen las personas cuando entrenan perros?”

Oh, la mayoría de los entrenadores de perros cometen errores. Algunos de esos pueden ser solo prácticas antiguas. Algunos de ellos pueden ser “sentido común”, que a menudo es incorrecto.

En cuanto a cuáles son los errores más comunes, recomendaría este artículo [1].
Esto es básicamente lo que encontré en línea (no lo mismo, pero similar) cuando obtuve mi primer perro (todos los perros con los que he estado antes habían sido entrenados por mis padres).

Sería muy cuidadoso con la parte de Reforzar malos comportamientos: preste a este una atención adecuada.

Notas al pie

[1] 5 errores que debes evitar al entrenar a tu perro

Hay algunas claves reales para el entrenamiento del perro, ya sea que esté tratando de entrenar a su perro para que lo acompañe cuando lo llamen, se siente, deje de ladrar o cualquier otro comportamiento. Comprender su importancia es fundamental para lograr resultados rápidos que sean duraderos y ayuden a desarrollar el vínculo entre usted y su perro.

El primero es simple; debes ganarte la mente de tus perros. Si no logras esto primero, entonces estarás luchando todo el camino. Cuando hablo de ganar a tus perros, lo que realmente quiero decir es que tu perro busca todas tus decisiones.

Antes de hacer nada más, mira uno de los increíbles sitios de videos que te muestran las 5 reglas de oro para establecerte como el líder de la manada. Si no los está implementando, se está preparando para fallar. Justo en el punto crucial donde realmente quieres que tu perro escuche, irán y harán lo suyo.

Seguro que su perro puede jugar a la pelota de vez en cuando o incluso la mayoría de las veces, incluso puede tener un perro que sea obediente el 99% del tiempo, sin embargo, si quiere un perro que siempre lo escuche y haga lo que le pida, entonces debe gana la mente de tus perros.

La segunda clave del éxito es motivar a tu perro. Es realmente importante que descubras qué es lo que tu perro disfruta tanto en términos de ejercicio como de juego, pero también en términos de recompensa. Si puede hacer que la experiencia sea agradable, ambos lograrán más y esperarán la capacitación.

A algunos perros les encanta ir a buscar, a otros les encanta la agilidad, y a otros perros simplemente les encanta el entrenamiento de obediencia, o nadar en el agua y recuperarlos. Al menos para comenzar a descubrir qué es lo que aman a sus perros y ayudarlos a desarrollar esto, lo que estoy diciendo es trabajar con su perro. El otro punto a reconocer es hacer que el entrenamiento sea agradable y recompense a su perro.

Las tres recompensas principales son:

  1. ¡Comida, desde una sola galleta seca hasta un trozo entero de salchicha!
  2. Cariños, caricias, muchos elogios verbales
  3. Juguetes, juegos, tirar un palo u objeto, perseguir a tu perro, etc.

Tu perro siempre va a trabajar más duro si eres justo en tu entrenamiento. Incluso si no desea usar alimentos, debe asegurarse de usar afecto en consecuencia cuando su perro lo haga bien

Si desea utilizar recompensas de alimentos, siga siempre estos simples consejos:

  1. Siempre varíe las recompensas de comida
  2. No otorgue recompensas de comida cada vez
  3. Nunca dejes que tu perro sepa cuál es la recompensa
  4. Si tu perro no viene por primera vez, no le des la recompensa.

¡La tercera clave para alcanzar la perfección es la práctica! Aprender a fomentar un comportamiento más cercano a lo que desea que el anterior es la tercera clave del éxito. De nuevo, ¡aquí es donde las recompensas son tan útiles! ¡Motive y luego muéstrele a su perro qué es lo que desea y no hay necesidad de ningún entrenamiento negativo!

Uno de los mejores sitios que le muestra todo esto y más es The Online Dog Trainer , creado por el mejor Dog Trainer, Doggy Dan.

  • Esperar demasiado para comenzar a entrenar

El entrenamiento debe comenzar en el momento en que su perro llegue a casa con usted, independientemente de su edad. No espere hasta que crezca y desarrolle malos hábitos.

  • No entrenar lo suficiente

El entrenamiento no es algo que puedes hacer una vez y terminar con él. Obtendrá los mejores resultados si entrena a su perro regularmente. Elija una cosa para trabajar a la vez y realice sesiones de capacitación productivas de 10-15 minutos al menos dos o tres veces por semana.

  • Inconsecuencia

Las respuestas consistentes son esenciales para el entrenamiento del perro en todos los niveles. Cuando eres inconsistente en el entrenamiento, puedes confundir a tu perro. También puede encontrarse accidentalmente reforzando comportamientos no deseados.

  • Impaciencia

El entrenamiento del perro lleva tiempo, y cada perro aprende a un ritmo diferente. Estresarse y actuar frustrado porque su perro no se está dando cuenta de algo no va a ayudar. De hecho, solo empeorará las cosas porque su perro también se estresará.

  • Reforzando el comportamiento incorrecto

Uno de los errores más comunes cometidos en el entrenamiento del perro es reforzar accidentalmente comportamientos no deseados. Puede que ni siquiera pienses que es gratificante o de refuerzo. Los ejemplos incluyen consolar a su perro cuando está asustado, dejarlo entrar de inmediato cuando ladra o incluso hablarle severamente cuando se porta mal.


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Los errores comunes en el entrenamiento del perro son:

  • Usar métodos agresivos, hirientes o punitivos.
  • Inconsistencia: nunca le des una orden a menos que puedas asegurarte de que el perro la llevará a cabo. Muchas personas dan órdenes cuando el perro está sin correa antes de que pueda llevarlo a cabo de manera confiable con la correa, por lo tanto, no pueden controlar al perro si decide no obedecer.
  • Repetir comandos varias veces. – Esto le enseña al perro * no * a obedecer.
  • Comienza un entrenamiento serio demasiado temprano. – No se debe realizar un entrenamiento formal antes de que el perro alcance alrededor de 20 a 24 semanas. Varía ligeramente según las razas y los perros, pero en general, antes de aproximadamente 6 meses, no hay otro lugar que no sea el entrenamiento incidental. La mayoría de las razas maduran entre 18 meses y 2 años y cualquier entrenamiento formal debe ser muy suave antes y luego no violento.
  • Dar comandos consistentes y no mantenerlos cortos y distintivos por separado. Es el sonido del comando al que responde el perro, no la palabra real, por lo que debe variar los comandos en tono y nitidez. p.ej. “Abajo” se puede dar en voz baja. “Sentarse” debe ser sibilante y agudo. “Stay” se puede extender un poco.
  • Confundir al perro mediante el uso de comandos como “sentarse”. Se adhieren a comandos simples de una palabra que suenan muy diferentes.
  • No usar el nombre del perro antes de dar una orden. Usar el nombre primero llamará la atención del perro para que esté alerta y listo para escuchar lo que quieres que haga a continuación.
  • Dependencia excesiva de las recompensas de alimentos: los perros quieren agradar y responderán a los elogios como recompensa. Dar comida a menudo es contraproducente.
  • No aprovechar los eventos ambientales y experienciales incidentales. Detenga siempre a su perro y haga que se siente en la acera antes de cruzar una carretera, por ejemplo. Si la acera está llena, detenga a su perro y póngalo en silencio mientras otros pasan, antes de continuar.
  • No socializando al perro. Presente el perro a los demás mientras camina, pero hágalo bajo control y con el acuerdo del otro paseador de perros. Es natural que los perros se huelan entre sí. Los perros no socializados son los que probablemente sean agresivos.
  • No aprovechar las oportunidades de capacitación informal con los cachorros. Si tiene la suerte de tener un perro con capucha de cachorro y particularmente si lo tiene con sus hermanos y hermanas, puede aprovechar la situación para acostumbrarlo al entrenamiento. Por ejemplo, si ata una cinta al collar de cada cachorro, los otros perros tirarán de las cintas y esto preparará al perro para el entrenamiento con correa. Del mismo modo, los cachorros (a menos que haya problemas de salud) casi siempre correrán a saludar a su cuidador tan pronto como aparezcan. El uso del comando “Venir” mientras lo hacen lo asociará con esa acción y lo ayudará en una capacitación más formal más adelante.
  • Usar métodos y ayudas de entrenamiento rigurosos, como collares con tachuelas o eléctricos. No hay lugar para estos en el entrenamiento del perro. Cuando un perro hace algo que no debería, un “No” agudo es la respuesta apropiada junto con detener cualquier transgresión.
  • No dar recompensas o elogios de inmediato. El perro solo asociará una recompensa con una acción si la recompensa se otorga de inmediato cuando termina la acción.
  • Reprimir a un perro que no sea inmediatamente después de que el perro hace lo que no debería. El perro solo asociará una reprimenda con una transgresión si la reprimenda está dando de inmediato.
  • Pedirle al perro que actúe de manera antinatural. No le pidas a un perro o, de hecho, a ningún animal que se comporte o intente llevar a cabo un comportamiento que no esté dentro de su alcance natural de movimiento.
  • Entrenando por mucho tiempo. Las sesiones formales de entrenamiento deben ser cortas, quizás de 10 a 20 minutos por vez y no más de dos o tres veces al día. Después de cada sesión, se le debe dar a su perro algo de “tiempo libre” para que haga lo que quiera, es decir, olfatear la cama de flores o el borde de la acera, divertirse con usted, perseguir una pelota o palo o lo que sea.
  • No terminar el entrenamiento con algo que sabes que el perro puede hacer bien. Siempre debe terminar una sesión con un ejercicio para el que sabe que podrá recompensar al perro. Si lo hace, su perro esperará la próxima sesión. Si terminas con una nota amarga, es poco probable que el perro quiera comenzar de nuevo.
  • Esperando demasiado, demasiado pronto. Entrena a tu perro en pequeños incrementos. Divide las tareas principales en otras más pequeñas. Enséñeles en una secuencia apropiada y no se mueva a un nuevo comportamiento antes de que su perro esté llevando a cabo el paso de manera consistente.
  • Entrene cuando esté cansado, irritado, malhumorado o de otra manera incapaz de prestarle toda la atención a su perro o cuando sepa que puede expresarle sus propios sentimientos.
  • Confundir una cadena de “verificación” con una cadena o collar de “chocker”. Si se usa correctamente, una cadena de verificación no “jalará” al perro, sino que proporcionará una sensación corta y aguda que le recordará que debe estar atento. Una cadena nunca debe “ahogar” al perro. Sin embargo, recuerde que el choque de la cadena de verificación sigue siendo una medida punitiva, particularmente si se usa de manera inapropiada.
  • Usar una cadena de verificación de manera incorrecta para que realmente ahoga al perro. El bucle en una cadena de verificación siempre debe colgar hacia abajo. Si se coloca de la manera incorrecta, simplemente cavará en las rodillas del perro

Esta es un área enorme y muchos entrenadores recomendarán las cosas equivocadas. Tu entrenamiento debe ser:

  • no violento
  • consistente
  • persistente
  • cariñoso

Todo lo mejor con eso.

7 fundamentos del entrenamiento exitoso de los perros

  1. Preparado : tenga una correa a mano en caso de que su perro no se acerque a usted cuando llame. Te ayuda a controlar durante las sesiones de entrenamiento de perros.
  2. Inteligente: no dé un comando a menos que esté seguro de que lo comprende y responderá.
  3. Generoso : siempre recompense a su perro por tener razón con golosinas, elogios verbales o masajes. Aumenta la efectividad del entrenamiento de los perros.
  4. Consistente : aplique las mismas reglas y palabras todo el tiempo. La repetición constante reforzará lo que ha aprendido e importante para el entrenamiento de los perros.
  5. Conciso : dar una orden solo una vez. La repetición de comandos le enseña a tu perro a ignorarlos porque parece que no te importa si obedece o no.
  6. Feliz : debido a que tu perro es tu amigo y compañero de entrenamiento, mantén tu voz optimista y sonríe. Los perros son sensibles a nuestro tono de voz y lenguaje corporal, así que usa ambos para hacerle saber que serás tan feliz cuando haga lo que le pidas.
  7. Enseñar: Dos minutos después de que hayan hecho algo, se olvida. Cuando está haciendo algo malo, intente su técnica de entrenamiento elegida de inmediato para que tenga la oportunidad de establecer una asociación entre el comportamiento y la corrección.

Nota: los cachorros y los perros viven en el momento. Entonces, entrena a tus perros sabiamente.

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  1. Decidir a priori que “nunca” usará una herramienta o método en particular, nunca, punto. Todos los métodos y herramientas existen únicamente porque funcionan para alguna combinación u objetivo de perro, entrenador y entrenamiento. No decidas que tu perro no es entrenable porque el clicker no funcionó, o porque odian el cabestro, o lo que sea, aprende qué otras herramientas y métodos existen y encuentra el que funcione para ti .
  2. Conseguir el perro equivocado para el trabajo. Sueño con jugar fetch? Deberías conseguir un perro perdiguero en lugar de un perro de pastoreo. ¿Quieres un perro que pueda caminar sin correa? No consigas un Husky siberiano o un Shiba Inu. ¿Necesita un perro que se lleve bien con los gatos y nunca persiga / mordisquee a los niños? Nix en el corgi, piensa en el Clumber Spaniel.
  3. Ser poco claro o inconsistente. El 99% de las veces, su perro no está siendo “desobediente”, no tiene ni idea de lo que acaba de decir . “Sentarse” solo significa sentarse con su perro cuando se dice en el mismo tono, y si quiere que la palabra funcione, debe variar intencionalmente todo lo demás, como la postura del cuerpo y lo que están haciendo sus manos, o el perro pensará que la ligera inclinación hacia la izquierda y la contracción de la mano son parte del comando.
  4. Esperando demasiado, demasiado pronto. Sí, su perro sabe que “sentarse significa sentarse” ahora en su sala de estar libre de distracciones mientras sostiene un perrito caliente cuando tiene mucha hambre justo antes de la cena. Su próximo paso no debería ser esperar una sentada justo después del desayuno viendo pasar el desfile por la calle principal cuando olvidó las golosinas. Trabaje hasta el “mundo real” y el “peor de los casos”.
  5. Nunca prueba a tu perro. Su perro necesita ser finalmente obediente en muchos lugares y situaciones. No vayas de la sala de estar a un desfile por la calle principal, sino de la sala de estar al patio, del patio a un rincón tranquilo del parque, del parque a una tienda amigable para perros, etc. Ayuda su perro aprende a generalizar y obedecer en una variedad de situaciones.

El entrenamiento tardío es uno de los errores comunes cometidos por la mayoría de los nuevos maestros. El entrenamiento debe comenzar en el momento en que su perro llegue a casa sin tener en cuenta su edad. No espere hasta que crezca y desarrolle malos hábitos.

El entrenamiento siempre debe ser constante , no es algo que se pueda hacer una vez y que se haga con él. Para obtener los mejores resultados, debes entrenar a tu perro regularmente.

Otro error que generalmente se comete es que el entrenamiento no puede basarse teóricamente . No leas solo un libro sobre métodos de entrenamiento de perros y decide que eso es todo lo que necesitas saber. No hay dos perros exactamente iguales. En ocasiones, debe recibir asesoramiento de varias fuentes y expertos y utilizar toda la información para desarrollar su propio programa de capacitación.

Otra cosa para ser cauteloso es no ser duro al entrenarlos. La mayoría de los entrenadores de perros modernos están de acuerdo en que usar el castigo en el entrenamiento de perros no es muy efectivo. En general, los perros tienen más probabilidades de obtener recompensas a través de un entrenamiento positivo para perros.

Estos son algunos errores que deben evitarse al entrenar a sus perros.

El mayor error en el entrenamiento es la consistencia. La mayoría de las personas no son 100% consistentes cuando entrenan.

El segundo error más grande es que la gente olvida que SIEMPRE estás entrenando. Todo lo que haces con tu perro los entrena para ciertos comportamientos.

No soy 100% consistente. Lo intento, pero no me importa si mis perros saltan sobre mí. Me importa si saltan sobre los niños de otras personas. El problema es que los niños solo visitan un par de veces al año, y lo olvido.

Hago, aproximadamente una vez por semana, una sesión de entrenamiento específica con mis hijas. Esto dura unos 10 minutos e implica golosinas y pedirles que hagan ciertas cosas. Les encanta, porque les dan un montón de golosinas. Me encanta porque es divertido.

La otra cosa que hago es que cuando obedecen una orden, los elogio generosamente. Refuerza el buen comportamiento.

Siguiendo las técnicas de Cesar Milan. No tiene entrenamiento formal; veterinarios y entrenadores de perros por igual han protestado por su espectáculo durante años. National Geographic lo mantiene porque su marca se vende como loca.

Con frecuencia utiliza una técnica llamada “inundación”, que hace que los perros se apaguen y no reaccionen, y los propietarios perciben esto como arreglar al perro. La mayoría de los perros entrenados por él volverán a sus comportamientos problemáticos después de unas pocas semanas, o simplemente se mantendrán desordenados.

Hay muchas investigaciones que puedes hacer por tu cuenta sobre él, pero este es un buen lugar para comenzar: MÁS ALLÁ DE CESAR MILLAN

El entrenamiento positivo es lo mejor que puedes hacer por tu perro.

Suponiendo demasiado pronto que el perro comprende lo que se espera de ellos.
No usar una tasa de refuerzo lo suficientemente alta al comienzo del entrenamiento de nuevas habilidades.
Usar el castigo para detener el comportamiento en lugar del refuerzo para construir o cambiar el comportamiento.

Eso es un comienzo para ti.

Sin saber cómo entrenar adecuadamente a su perro y tratarlo en lugar de reforzarlo positivamente, puede empeorar las cosas. Por eso, lo mejor es buscar la ayuda de un entrenador profesional si no puede manejarlo.

El error más común es subestimar la importancia de los elogios, el juego y las golosinas.

Los perros quieren complacernos. Si saben lo que quieres, se darán la vuelta para hacerlo por ti. El problema es hacerle saber al perro cuándo lo que hizo fue correcto. Un elogio débil no es suficiente. Haz un gran alboroto sobre él, quizás dale un regalo o un breve episodio de juego con un juguete que ama. Entonces está seguro de que ha hecho bien, y el elogio / juego / trato reforzará esto para él.

El entrenamiento es más efectivo cuando es divertido para el perro. También lo hace más agradable para el humano.

Los mismos errores que muchos maestros cometen con los estudiantes:

  • No seguir adelante con las cosas.
  • Expectativas / disciplina inconsistentes.
  • No corregir el mal comportamiento antes de que se conviertan en hábitos.
  • No recompensar los buenos hábitos lo suficiente.

Un error común es regañar a un perro por algo que hace mal después de hacer algo bien. Por ejemplo, si llamas a tu perro y él no viene a ti de inmediato, cuando lo llamas de nuevo y él viene, no puedes regañarlo por no venir la primera vez; el perro pensará que lo estás regañando por venir.

Si se trata de motivadores competidores (es decir, distracciones) y su perro no escucha de inmediato, muchas personas castigan a sus perros cuando acuden a ellos.

La lección es la siguiente:

  • persiguiendo la distracción: ¡diversión!
  • llegando a ser humano: no es divertido.

¿Qué crees que el perro aprenderá de esto?

En otras palabras, si tu perro viene a ti después de que lo llamas, incluso si se escaparon primero o no escucharon de inmediato, lo recompensas, porque estás recompensando su último comportamiento, es decir, venir a ti.

Un error muy común es repetir una señal / comando. Hay muchos otros, pero ese es un motivo favorito mío.

Aunque todavía estoy aprendiendo, encuentro un gran error: no usar la repetición. Por ejemplo, usar ciertos comandos repetidamente o, durante el entrenamiento para ir al baño, llevar al perro al mismo lugar.

Usar el nombre del perro de forma negativa (¡amigo! ¡NO!)